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      人力資源主管
      4000-6000元
      三年及以上 | 本科及以上 | 全職
      • 定期體檢
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      • 三/五險
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      • 午餐
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      • 崗位晉升
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      • 工齡費
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      • 985月額外500
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      • 211月額外500元
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      • 按月開工資
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      崗位職責
       1. 參與人力資源制度建設及各類管理制度和行為規范的完善;
       2. 負責招聘工作的實施,完成招聘計劃,維護招聘渠道;
       3. 負責公司培訓和策劃各類公司文化活動,加強團隊氛圍;
       4. 負責員工人事信息檔案的管理,以及入職/轉正/離職手續、職位調整/晉升手續,勞動合同簽訂/續簽/解除手續的辦理等;
       5. 負責員工崗位說明書的編寫,人事相關報告的擬寫以及各類人事報表制作;
       6. 負責全體員工考勤管理和薪酬計算;
       7. 負責員工培訓,并收集部門培訓需求,擬定和執行培訓計劃,進行培訓效果的跟蹤、反饋;
       8.負責公司績效系統的制定和考核;
       9. 完成上級交辦的其他工作。
      相關要求
      1.初級以上職稱
      2.熟悉《勞動法》及國家、地方有關人事方面的政策、法規
      3.熟練使用辦公軟件;寫作能力要求文筆流暢
      4.有良好的表達、溝通能力
      5.熟悉科學的人力資源及行政管理,有人力資源開發、儲備及規劃風作經驗
      6.熟悉人事考勤、績效考核、福利、薪資體系的整體作業
      7.能獨立開拓良好的人才輸送渠道,有豐富的招聘工作經驗
      8.懂人事制度、政策、激勵機制方面的文件起草
      其它信息
      職位類別:人力資源主管 [訂閱此類職位]進入百科
      專業要求:公共管理類,工商管理類
      招聘人數:2人
      工作地址:石家莊市區·高新區·珠江大道與興安大街交叉口方億峯度12樓
      相似職位
      公司基本信息
      簡歷處理率:100.00%

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      老女人下面毛荫荫的黑森林
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